Curso de Formação em Psicologia e Cultura Organizacional
Explore a interseção entre psicologia e cultura organizacional e desenvolva habilidades essenciais para compreender e influenciar o ambiente de trabalho de forma positiva. Este curso é destinado a psicólogos, profissionais de recursos humanos, gestores e interessados em promover um ambiente organizacional saudável e produtivo.
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Definição de Psicologia Organizacional
História e evolução da Psicologia Organizacional
Teorias fundamentais em Psicologia Organizacional
Papel do psicólogo nas organizações
Compreensão da cultura organizacional
Elementos e dimensões da cultura nas organizações
Impacto da cultura na identidade e valores corporativos
Estratégias para promover uma cultura organizacional positiva
Teorias contemporâneas de liderança
Estilos de liderança e seu impacto nas organizações
Desenvolvimento de habilidades de liderança emocionalmente inteligentes
Adaptação da liderança à cultura organizacional
Psicologia da mudança organizacional
Estratégias para facilitar a transição e minimizar resistências
Fatores psicológicos que contribuem para a resiliência organizacional
Desenvolvimento de uma mentalidade resiliente
Estudo do comportamento individual e em grupo nas organizações
Influência da psicologia no desempenho e satisfação no trabalho
Técnicas de dinâmica de grupo e seu uso na promoção do trabalho em equipe
Promoção da saúde mental no ambiente corporativo
Identificação e gestão do estresse ocupacional
Estratégias para prevenção do burnout e promoção do bem-estar emocional
A importância do equilíbrio entre vida pessoal e profissional
Métodos de avaliação de desempenho e competências
Ferramentas de avaliação psicométrica e psicológica
Uso ético e eficaz de testes psicológicos no contexto organizacional
Princípios éticos na prática da psicologia organizacional
Dilemas éticos comuns na interação com organizações
Responsabilidade social do psicólogo nas empresas
Estudos de casos reais de intervenções psicológicas em organizações
Discussão e análise de desafios práticos na aplicação da psicologia organizacional
Desenvolvimento de estratégias de intervenção personalizadas
Thamara Matos, psicóloga organizacional e clínica. Com especializações em Recursos Humanos, Gestão de Pessoas e Terapia Familiar Sistêmica, atuante na área de Recursos Humanos Generalista desde 2020.
O curso já está disponível e você terá acesso assim que o pagamento da matrícula for confirmado.
Sim, o curso possui certificado e você irá recebê-lo após terminar todas as atividades propostas no curso. O mesmo será entregue via PDF e poderá ser validado através de um código único de validação. O certificado informará seu nome e terá a carga horária de 60 horas.
O curso possui o equivalente a 60 horas.
Você poderá acessar o curso durante 365 dias, começando a contar a partir do dia que sua matrícula for validada e o acesso ao curso liberado.
Podem haver limites de acesso a recursos práticos online, caso existam. Verifique os prazos na descrição do curso acima.
O pagamento pode ser efetuado via Boleto bancário ou Cartão de crédito.
O pagamento poderá ser dividido em até 10 vezes, dependendo do valor, no cartão de crédito. No pagamento a prazo, podém incidir juros por parcela.
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